Основные возможности продукта 1С-Битрикс: Корпоративный портал

• Управление задачами и проектами
• Таймменеджмент 2.0
• CRM (Customer Relationship Management)
• Управление документами
• Интеграция с 1С, Microsoft, Google, Apple
• Автоматизация бизнес-процессов
• Производительность и безопасность
• Мобильные веб-приложения

Программный продукт 1С-Битрикс: Корпоративный портал включает три редакции продукта, различающиеся по функциональным возможностям: от базовых возможностей до управления Экстранетом, интеграции портала с внешним сайтом, визуального проектирования бизнес-процессов и кластеризации.

• 1С-Битрикс: Корпоративный портал – Совместная работа - редакция, созданная для компаний, стремящихся повысить эффективность групповой работы сотрудников. Редакция включает в себя все необходимые инструменты для совместной работы сотрудников в рамках рабочих групп. Включая системы управления задачами и учета рабочего времени. Также редакция позволяет быстро создать перекрестное информационное пространство для взаимодействия с внешним миром - Экстранет. Экстранет обеспечивает прозрачность, документируемость, быстроту работы в сочетании с простотой, конфиденциальность - все, что требуется для организации слаженной и коллективной работы. С учетом того, что работа идет со сторонними пользователями!
• 1С-Битрикс: Корпоративный портал – Бизнес-процессы позволяет автоматизировать бизнес-процессы компании и управлять этапами процессов и всеми действиями, необходимыми для их исполнения. Управляйте списками, включая списки в рабочих группах. Анализируйте посещаемость своего портала. Учитывайте своих потенциальных и текущих клиентов в CRM системе. Воспользуйтесь готовыми шаблонами бизнес-процессов или создайте свои. Настройте с помощью визуального проектирования произвольных бизнес-процессов управление самыми разными бизнес-процессами. Организуйте коллективную работу, задействовав бизнес-процессы и включить элементы контроля над их выполнением. Работа в компании станет более слаженной, управляемой и эффективной!
• 1С-Битрикс: Корпоративный портал – Холдинг предназначена для компаний с несколькими офисами, филиалами или компаний, объединенных в холдинги, которым необходимо обеспечить каждую из структур своим корпоративным порталом и работать с общим порталом для координации деятельности. Воспользуйтесь готовыми шаблонами бизнес-процессов или создайте свои. Настройте с помощью визуального проектирования произвольных бизнес-процессов управление самыми разными бизнес-процессами. Организуйте коллективную работу, задействовав бизнес-процессы и включить элементы контроля над их выполнением. Распределите нагрузку на свой портал на несколько серверов. Работа в компании станет более слаженной, управляемой и эффективной!

Зачем вашей компании корпоративный портал?

Экономьте рабочее время:

• сократятся издержки на поиск нужной в конкретный момент информации;
• минимизируются потери корпоративной информации;
• значительно ускорятся бизнес-процессы компании;
• исчезнут проблемы с коммуникациями между сотрудниками;
• новый персонал будет быстрее адаптироваться.

Повышайте эффективность сотрудников:

• персонал будет в курсе того, что происходит в компании и подразделениях;
• опыт работы будет копиться в корпоративной базе знаний;
• знания будут использоваться многократно и передаваться внутри компании;
• рабочие группы смогут работать сообща над проектами и документами;
• кадры будут постоянно обучаться и проходить проф. переподготовку.

Оптимизируйте бизнес-процессы:

• все заявки будут последовательно обрабатываться ответственными лицами;
• сотрудники будут совместно работать над документами, задействовав систему документооборота;
• компания серьезно сэкономит на скорости прохождения операций;
• горизонтальные связи между подразделениями станут намного эффективнее;
• сойдет на нет потребность в командировках при территориально-распределенной структуре компании.

Обеспечьте контроль и управляемость:

• процесс работы всех подразделений компании станет прозрачным;
• внутренняя переписка сотрудников будет под контролем;
• доступ к Интернету можно будет ограничить или совсем отключить;
• внутренняя система сообщений на портале заменит собой ICQ и другие интернет-пейджеры;
• занятость и отсутствие сотрудников можно будет контролировать;
• обратная связь с персоналом станет быстрее и эффективнее.

Повысьте качество управленческих решений:

• в рабочих группах можно будет обсуждать и корректировать совместные планы;
• внутренние коммуникация станут намного эффективней;
• результаты работы сотрудников и подразделений обретут прозрачность;
• решения типовых бизнес-задач сотрудники будут находить в корпоративной базе знаний.

Добейтесь эффективности бизнеса:

• повысится качество работы и обслуживания клиентов компании;
• вырастет конкурентоспособность компании на рынке;
• имидж компании поднимется в глазах сотрудников, клиентов, партнеров и инвесторов.